Chargé.e de mission ou chef.fe de projet « ripisylves et invasives »

Type de poste
emploi
Nom de la structure (N° de département)
Concept.Cours.d’Eau AQUABIO
Localisation du poste
- Auvergne-Rhône-Alpes
Personne à contacter
oncept.Cours.d’Eau Alpespace 427 voie Thomas Edison 73800 Sainte Hélène du Lac recrutement@aquabio-conseil.com
Date limite de candidature

PRESENTATION DE LA SOCIETE

Aquabio et Concept.Cours.d’Eau viennent de fusionner et ne forment désormais plus qu’une seule entitée coopérative : AQUABIO (http://aquabio-conseil.com/page/actualite-fusioncceau , http://cceau.fr/ ). Spécialisés dans l’hydrobiologie et la gestion des cours d’eau et plus particulièrement celle des ripisylves et des plantes invasives, nous sommes désormais implantés sur 6 agences (Gironde, Puy-de-Dôme, Ille-et-Vilaine, Drôme, Doubs et Savoie).

Entreprise coopérative (SCOP), nous sommes très attachés aux valeurs véhiculées par le mouvement coopératif.

CONTEXTE

Dans le cadre de la fusion présentée ci-dessus AQUABIO souhaite recruter un.e chargé.e de mission ou chef.e de projet (en fonction de l’expérience) qui prendra part à nos missions (terrain, études, maîtrise d’oeuvre, innovation) dans le domaine de la gestion des ripisylves et des plantes invasives.

CADRE D’EMPLOI

  • CDI à pourvoir immédiatement

  • Poste à temps complet 37h selon accord d'entreprise

  • Poste à pourvoir à Sainte-Hélène-du-Lac (73).

  • Nombreux déplacements à prévoir sur plusieurs jours consécutifs

MISSIONS

Dans le cadre de votre mission, vous aurez à effectuer les tâches suivantes :

  • réalisation d’études en lien avec la gestion des ripisylves et des plantes invasives (Rencontre des acteurs locaux, recueil de données, relevés de terrain, analyse et interprétation des résultats, propositions d’actions, estimatifs de travaux, animation de réunion, rédaction des compte rendu et rapports)

  • réalisation de mission de maîtrise d’oeuvre

  • participation à des projets innovants dans la gestion des invasions biologiques

PROFIL

  • Formation Bac +5 (Master II / ingénieur) ou compétences acquises dans le domaine de la gestion appliquée aux hydrosystèmes

  • 2 à 3 ans d’expérience en bureau d’études / à minima un stage de fin d’étude (6 mois) dans l’étude des hydrosystèmes en syndicat de rivière ou bureau d’études

  • Goût marqué pour les challenges collectifs (travail en équipe)

Esprit pratique, débrouillard et tempérament dynamique pour s'adapter aux sollicitions nombreuses et variées du métier

COMPÉTENCES REQUISES

  • Connaissances scientifiques et techniques en fonctionnement des hydrosystèmes et en biologie végétale

  • Très bonnes aptitudes rédactionnelles et bonne aisance orale

  • Forte autonomie en environnement naturel difficile pour les relevés de terrain

CANDIDATURE

  • Rémunération selon expérience

  • Lettre de motivation manuscrite

CONTENUS ASSOCIÉS

mars 2021

  • CV de Léonard CLUYTENS (Stage de 6 mois Master 1 Dynamique des Écosystèmes Aquatiques)

  • CV de Lea Carlesso (Ingénieur de recherche)

  • CV de Lucie Monnin (ingénieur ou technicien qualité de l'eau / hydroécologie - Puy de Dôme )

  • CV de Simon Vancoillie (Contrat apprentissage de 2 ans en BTSA Gestion et Protection de la Nature)

  • CV de Romuald Lageat (Apprenti Technicien en bureau d’études eau-environnement, Technicien cartographe, Technicien en agroenvironnement, Chargé d’études en environnement, Chargé de mission en aménagement, Assistant-ingénieur en environnement)

  • CV de Jeremy Leplus (Ingénieur territorial - hydraulique environnement)

  • CV de Yan Hecketsweiler (Technicien de rivières)

  • CV de Marion Cavaglia (Stage d'assistant-ingénieur)

  • CV de jean-christophe vignoud (Contrat de professionnalisation en coordination de Projet en Éducation à l'Environnement et au Développement Durable)

  • CV de Léo LAGNIER (Alternance Licence professionnelle chargé de projets Milieux Aquatiques et Eaux Pluviales (MAEP))